2015年是不平凡的一年，同時也是集團全體員工最為艱難的一年。各種困難接踵而至，員工的精神壓力，工作壓力，生活壓力也遠超以往。在這種困難時期，董事長在中國慶華集團2014年工作總結暨2015年工作會議上發(fā)表了重要講話（以下簡稱《講話》）。通過認真學習體會《講話》精神，結合2014年全年的工作，我百感交集：2015年，集團的困難是切實存在的，但我們應該想盡辦法去克服；前行的道路是曲折的，但我們應該勇敢面對。
《講話》中明確提出“道路自信，文化自信，產(chǎn)業(yè)自信”，是對我們?nèi)w干部職工的基本要求。面對困難時，我們是否達到了以上要求？在以往的工作中我們打慣了“順風仗”，面對2014年前所未有的困難時我們慌了手腳，失去了克服困難的信心，失去了對公司未來的期盼。因為沒有信心，我們在工作中思想僵化，因為沒有信心，我們面對困難時不是想辦法去克服，而是抱怨逃避、裹足不前。而這種對道路、對文化、對產(chǎn)業(yè)的不自信則成了影響員工穩(wěn)定團結的重大障礙，是企業(yè)健康發(fā)展必須根治的頑疾。
2015年，困難仍舊客觀存在，我們將面臨更嚴峻的市場形勢和生死考驗，面對壓力我們要時刻保持“生于憂患,死于安樂”的意識，要有過“苦日子、難日子”的心理準備，像以前 “混日子”般的心態(tài)必須戒除。新一輪的前行序幕即將展開，是 “激流勇進”還是 “隨波逐流”，這是我們要認真思考的問題。
信心使我們堅定信念，看到前行的希望而“精、氣、神”則是對我們的要求，人沒精神就萎靡不振，不思進取，不愿作為或無所作為，沒有了精氣神的人被磨光了銳氣，消滅了勇氣，進而在崗位“混日子”過著毫無動力的生活，這樣的人生只會對公司的發(fā)展提供阻力而不會成為企業(yè)在困難時期的“源動力”。
未來的路還很長，充滿了危機與困難，也充滿了機遇與逆勢崛起的希望。在諸多的責任之下，在種種壓力面前我們決不能退縮，決不能止步不前，我們要付出“大勇氣、大毅力、大智慧”。新的一年，“逆水行舟，不進則退”。我們面前的路已沒有其他選擇，我們要時刻提醒自己，砥礪前行，用堅韌的意志“打造一顆強大的心臟”和“一副雄健的體魄”勇往直前！
（來源：寧夏集團安全生產(chǎn)技術部中心化驗室 陳曉霞）
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